永田屋採用担当の保坂です！

この度、会社説明会＆一次選考会を実施しました！
今回は16名の方々にご参加いただきました。

ご参加された学生の方々の参加姿勢が、本当に素晴らしかったです！
また、皆様と年齢の近い新卒社員からのプレゼンテーションを通して、より身近な目線でメッセージを届けることができました！

ご参加いただいた学生様からは、以下のようなお声をいただいております！

・社長直々にお話をいただく機会があり嬉しく思いました。経営理念、経営方針等お話いただきましたが、見えるもの見えないもののうち、見えないものに共感できるかが重要というお話が、今後私の就職活動を充実させるものになると感じました。

・本日様々なお話をお聞きして、先輩方のお客様に対する思いや会社に対する思い、社員同士に対する思い、地域に対する思いなど、たくさんの思いを知ることが出来ました。そして私も貴社の先輩方と一緒に、最高のおもてなしをお客様に届けていきたいと強く思いました。

・トップライブでのお話も大変参考になり、共感するところがありましたが、社員の皆様の本音トークも非常によかったです。社員の皆様の温かい雰囲気や、社風を感じることができ、楽しくお話を聞けました。本日はありがとうございました。

ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！
今後も、インターンシップや会社説明会を実施してまいりますので、ぜひご参加お待ちしております！

下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit

永田屋採用担当の保坂です！

この度は、多くの学生の方々から人気のお声をいただいております、
「葬儀の営業も学べる！営業力アップ1day プログラム（Web開催）」を実施しました！
今回は10名の方々へご参加いただきました！


また、今回ご参加いただいた学生の方々からいただいたお声がこちらです！

・これまで営業を少しネガティブに捉えていましたが貴社の営業について伺い、お客様を第一に考え業務に従事する姿から誰かに貢献できる仕事であることを知りました。

・お客様を身内のように個人として対応する営業を素晴らしく思いました。お客様に明日への一歩を踏み出してもらうためにも外部講師、セミナー勉強会、サンクスカードなど社員のスキルアップと自信を持たせる取り組みがお客様、従業員共ににプラスに働くと思います。人や社会に貢献しながら、自分磨きができる会社だと思いました。

・就活講座から、就活生として自分に不足している力を明確にできたことです。小さなことから自信に繋げたり事実をプラスに捉えるという、就職活動やこれからの人生において大切な目標を見つけることが出来ました。


ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！
永田屋が大切にしている想い、お客様への関わり、姿勢が伝わっていて、私も嬉しく思います。

弊社のインターンシップは、2コースに分かれていて、1つ目は営業がテーマとなっております。
2つ目は、営業のコースとは違った視点で、葬祭業に対するイメージがガラッと変わる内容となっております。

ぜひ、永田屋という会社を肌で感じてください！

お申し込みご希望の方は、
下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit

永田屋採用担当の保坂です！

この度は、
「100年企業が伝授！究極のおもてなし力1dayプログラム（Web開催）」を実施しました！
様々なお時間の使い方がある中で、ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！


また、今回ご参加いただいた学生の方々から、このようなお声をいただいております！

・葬祭業に関して知らないことが多くあった中で参加させていただき、葬祭業に関わる方々がどのようなおもてなしを展開しているのか、何を大切にしているのかが非常に細かい点まで伝わる内容でした。

・貴社のことを知ることができただけではなく、人として、就活をする上で、など人生について考えるきっかけになるインターンシップでした。参加できて本当によかったです。どうしても葬儀のイメージが暗くなってしまいがちでしたが、そんなことも忘れるくらい明るくて楽しいインターンシップでした。

・私は共感性が高く、涙もろい性格をしているため、悲しくなってしまい仕事ができないかもしれないと不安に感じていました。しかし、そうではなく、もう一人の家族として接するからこそ悲しくとも最高の葬儀を提供することが素晴らしいと思いました。


ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！
少しでも葬祭業、そして永田屋について知っていただく機会になっていればと思います。

12月、1月のインターンシップも続々とお申込みをいただいております！
ぜひ、採用イベントページより、詳細をチェックしてみてください！

お申し込みご希望の方は、
下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit

こんにちは！！

永田屋採用担当の保坂です！

この度、会社説明会＆一次選考会を実施しました！
今回は16名の方々にご参加いただきました！

当社の会社説明会は、普通の説明会とは違い、代表取締役である、田中大輔が直接メッセージをお届けする機会があります。田中からは永田屋が何を大切にして、何を目指しているのか、まさに根幹にあるものを伝えています！

ご参加いただいた学生様からは、以下のようなお声をいただいております！


・社長の今までのご経験や人生のビジョンのお話を通し、社長自らが貴社で「ここでなら自分がなりたい自分になれる」そんな確信をされた経験があったからこそ、貴社の感謝の社風・研修や個人面談など、社員一人一人の「なりたい姿」を日々応援することで、使命感を持ってもらい、結果として質の高いサービスに繋げているのだと感じました。

・トップライブ（社長の話）から始まり、社員の方がどのような仕事にやりがいを感じているのかなど、貴社の業務形態から雰囲気まで知ることができました。

・トップライブに加えて、本音トークコーナーもとても有意義な時間でした。20代の社員が約5割いる中で、活躍されている若手社員の方の話はとても興味深かったです。


ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！
当社は、インターンシップと並行して会社説明会も実施しております。今後も実施してまいりますので、ぜひご参加お待ちしております！


インターンシップご参加希望の方は下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit

また、会社説明会にご参加希望の方は、下記メールアドレスへご希望の旨をご連絡ください！
100nen-sougi.recruit@e-nagataya.com

こんにちは！！

永田屋採用担当の保坂です！

この度は、年内開催が最後となる、
「葬儀の営業も学べる！営業力アップ1day プログラム（Web開催）」を実施しました！
年末にも関わらず、ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！


今回ご参加いただいた学生の方々からいただいたお声がこちらです！

・葬儀というマイナスでネガティブな空間を故人を温かく見守り、家族の悲しみを和らげて前向きにさせてあげるという姿勢にとても感動しました。

・｢営業｣というお仕事に対して数字という印象が強くあったのですが、数字が全てではなくお客様に寄り添う姿勢を強く持っており新たな提案をし続けている永田屋さんの｢営業｣の在り方に素敵だなと思いました。
また、距離を置きがちな葬儀に対してプラスのイメージを持つことができました。

・葬儀の営業は「終活」という死を意識していただくことで、より良い人生の歩み方を考えるきっかけを提供しているのだと知り、営業の仕事のやりがいを強く実感しました。


「葬儀」と聞くとマイナスなイメージが連想されることが多いですが、私たちは、マイナスな面だけで終えるのではなく、マイナスからプラスに変えていくお仕事が、「葬儀」だと考えています。

実際の永田屋の取り組みを、ぜひインターンシップで体感してください！

また、営業をテーマにしたインターンシップは、2月19日（金）10：30～16：00（Web）の回が最後の開催となっております。お申し込みご希望の方は、お早めに！

お申し込みご希望の方は、
下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit

こんにちは！
永田屋採用担当の保坂です！

明けましておめでとうございます！
本年も、より学生の皆様にとって、お役に立てる情報、また葬祭業界、永田屋の魅力をお届けいたします！


また、この度は2022年初の
「100年企業が伝授！究極のおもてなし力1dayプログラム（Web開催）」を実施しました！
ご参加いただいた皆様、ありがとうございました。


また、今回ご参加いただいた学生の方々から、お声をいただいております！

・葬祭業について知らないことが多くありましたが、今日のインターンシップに参加して知ることができました。仕事内容だけでなく、関わる人の思いや究極のおもてなしの精神も知ることができ、何を大切にしているのかよく分かりました。

・先日、営業部さんのインターンシップに参加させて頂いた際に葬祭業に興味を持ちました。今回は実際に葬儀を行うにあたって永田屋さんが行っているお仕事や大事にしている使命を知ることができ、より一層理解を深めることができました。

・葬儀業という職業は身近にないため、特殊な仕事というイメージがありました。しかし、本日のインターンシップで葬儀の仕事はお客様に寄り添うという点ではサービス業の一つではありますが、その枠を超えた素晴らしい仕事だという事が理解できました。このインターンシップから永田屋様に非常に興味が湧きました。


弊社のインターンシップは、2つで分かれている内容です。
1度のご参加ではもちろん、2度のご参加でより業界や仕事、永田屋についても理解、魅力を知れる内容となっております！

2月のインターンシップ、また早期の会社説明会（こちらは1月もご用意しております）の受付も実施しております！
※インターンシップは2月の開催で最後となります。
ぜひ、「採用イベントページ」より、詳細をチェック！！

お申し込みご希望の方は、
下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
https://nagataya-recruit.com/recruit
※会社説明会ご希望の方は、別途メール、またはお電話にてお問合せください！

こんにちは！！

永田屋採用担当の保坂です！
2021年になり、気づけば早1ヶ月が経とうとしています…！
皆様はいかがお過ごしでしょうか？


この度は、会社説明会＆一次選考会を実施しました！
今回は21名の方々にご参加いただきました！


ご参加いただいた学生様からは、以下のようなお声をいただいております！


・本音トークコーナーが特に印象に残っています。実際に貴社へ行くことができない分、やりがいや雰囲気について実体験を話して頂いたことで知ることが出来たのでとても良い機会になりました。

・仕事を通して自分の人生を成長させることができることを学びました。会社の経営理念や経営ビジョンを学ぶことで、日々の生活の中で当たり前と感じてしまうようなことにも感謝の気持ちを感じることで人生はより豊かになるのだと考えることができました。

・理念に基づく人材の育成に力を入れていてしっかり目的を日々持ちながら成長出来る環境だと改めて思いました。また20代も多くご活躍されていると聞き、私の就活の軸である20代でも自己成長できる環境に当てはまっていると気づきました。


ご参加いただいた皆様、ありがとうございました！
弊社の会社説明会では、「社員の本音トークコーナー」という、若手の社員から普段は聞けないことを赤裸々に伝えるコーナーがあります！オンライン上で会社の雰囲気、従業員の人柄を感じることができます！！

また、育成という面でも、成長できる環境が永田屋にはあります！！

尚、弊社の採用ホームページにも、
会社・従業員の雰囲気について、成長できる環境にについてのページがございますので、
ぜひご覧ください！

※PCの方は左側、スマートフォンの方は右上の三本線のマークを選択していただくと一覧で見れます。
会社・従業員の雰囲気について（仲間を知る）

仲間を知るサイト

成長できる環境にについて（環境を知る）

環境を知るサイト

寒い日が続きますので、
暖かくしてお過ごしください！


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インターンシップご参加希望の方は下記URLより、「応募フォーム」をご利用ください！
※2月が最終開催となります。
https://nagataya-recruit.com/recruit

また、会社説明会にご参加希望の方は、下記メールアドレスへご希望の旨をご連絡ください！
ご日程等の詳細をご連絡します！
100nen-sougi.recruit@e-nagataya.com